北部湾打造千万富翁正面报道_美篇,中国北部湾打造千万富翁

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8月22日-8月24日，北部湾港集团在广西民族大学举办中层干部暨领航企业家培训班，全面启动实施“北港领航企业家”工程。

集团公司党委副书记、副董事长、总经理周少波作开班讲话，广西民族大学党委常委、总会计师蔡高根出席开班式并致辞，集团公司党委副书记、工会主席、职工董事谢志双主持开班式，并对培训班进行总结。

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打造领军型人才

集团公司党委书记、董事长李延强以《提升综合素质、锤炼过硬本领，勇当高质量发展的企业领军人才，为建设世界一流港口企业集团作出更大贡献》为题，向广大中层干部提出要求：要争当具有政治担当、具有国际视野、具有战略思维、具有开拓创新能力、具有优秀决策能力、具有较高理论素养、具有依法治企理念的七种领军型人才。

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集团公司党委副书记、副董事长、总经理周少波开班式上勉励广大中层干部，当前集团正处于“战略担当、价值提升”的关键时期，急需一支高素质专业化的企业家人才队伍，广大中层干部要聚焦战略目标任务，全面提高党建引领发展能力，把握政策和科学决策能力，协同攻坚作战能力，服务保障发展能力，不断朝着“北港领航企业家”的方向发展。同时，他还对全面完成下半年的各项重点目标任务进行部署。

如何赋能

专家授课

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此次培训为期三天，课程内容丰富多样，培训班上，区内外著名企业、高校的多位专家大咖学者到场，围绕数字化转型实践、十九届六中全会精神解读学习、双循环发展战略与“十四五”规划经济政策走向、企业管理创新、战略管理、清廉北港等不同层面主题，为大家进行授课。课程内容从前沿的政治理论到宏观的经济运行分析，到转型发展理念引领到创新的思维模式构建，再到先进的管理经验到企业自身的建设，都是紧贴集团发展需要，信息量大，干货满满，具有很强的理论性和实践意义。

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素质拓展

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培训班上，还举行了“合力致胜”团建活动，全体人员分8个小组激烈角逐互相PK，让大家体验到了相互关心、相互协作、相互信任和相互鼓励的团队合作精神，提升了整个团队的亲和力和凝聚力。

收获满满

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在结业式上，现场随机抽取的三位学员分享了学习心得，畅谈收获感悟。

北港油脂总经理李传斌：这次培训收获颇丰，尤其是华为数字化转型，后续要学以致用，要把培训中所学、所思、所想全部地投入到工作实践当中，力争完成今年各项任务目标。

西江集团工程部部长黎斌：本次培训通过数字化转型领域方面、双循环发展方面、企业创新组织方面、战略发展方面和党建廉洁方面的知识教授，给我们指引了提高的方向，启迪我们好好思考，如何为集团公司发展好好服务。

西江集团外部董事陈勇：本次培训不光学到了丰富的知识，也让我们更深刻地感受到团结和凝聚力对一个集团的重要性。

征程万里 未来可期

下一步，北部湾港集团将大力推进“北港领航企业家”培养工程，通过坚持内部选拔和外部引进相结合，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练为重点，推行市场化导向的管理机制，持续改进和完善干部选拔任用机制，大力推动“北港领航企业家”队伍建设，让“北港领航企业家”在建设世界一流港口企业集团的新征程中建功立业。

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