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表妹27岁，酒店试睡员，月薪三万元，可上个月已经彻底离开这个行业了，让所有人都震惊。

近几年，随着短视频的兴起，越来越多人知道“试睡员”这一工作。许多人非常羡慕，认为她们光鲜亮丽，到处旅游，经常都是五星级酒店免费入住。

可实际上，试睡员的工作并没有那么高大上，轻松，比想象中的困难多了，越来越多的年轻女性人选择了离开这个行业。

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试睡员究竟是做什么工作的？

试睡员并非新兴行业，早在二十几年前就有了。试睡员分为两个时期。

早期的试睡员相当于质检：

最开始，试睡员相当于连锁酒店里的内部员工，日常工作就是对公司旗下的酒店进行打分。

包括门店服务，安全隐患，酒店舒适度等方面进行综合评价，之后酒店再通过这些评估进行整改。

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现如今的试睡员：

现如今的试睡员，依旧充当着质检的工作，但重心已经改变了，从前的试睡员，工作内容更偏向于流程式的检查。

现在，已经变成了开放式的体验，很多职业试睡员，现如今已经成为了酒店的代言人，包括很多自媒体大V，都会被星级酒店邀请过来体验。

这些大V除了提许多改进意见之外，还会把全程的入住过程以及入住体验发布到社交平台上，用以起到宣传的作用。

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怎样才能成为一名试睡员？

想成为试睡员，并没有想象中的简单，必须具备以下条件

1.对酒店行业有较深的理解

试睡员并不需要像酒店从业者一样，对酒店的经营理念，运行模式，财务状况有比较深的了解。

但对于国内外比较出名的酒店要有一定的认知，其中就要从业者至少需要入住过不同类似的酒店，这样才能在心中有基本的了解，方便做一个评价对比。

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2.年轻高学历的女性优先

之所以要年轻高学历的女性，主要有两个原因，一是写报告时，需要从业者有一定的文字编辑能力。

包括写一些入住体验以及营销软文，这一点，学历较高的人有一定的保证。

另外，年轻女性的皮肤敏感度更好，外加女性的心也比较细。

从试睡员进入酒店开始，就要开始不断地细心观察，酒店的基础设施，大门，装修，房间物品摆放，甚至水龙头的流速，水温，工作人员的精神面貌等都要留意。

显然，这些工作更加适合女性。

因此大家都会发现，专业的试睡员不仅年轻，而且学历都是研究生。

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为什么许多“试睡员”开始离开这个行业

专业的试睡员薪资都不低，从业三年以上的，月入都不低于五位数，可现在，却有越来越多的人离开这个行业。

原因如下：

1.工作太累

试睡员看似自由，其实工作内容也不低，从自己所在的，前往另一个地方，需要花时间准备。

之后，入住酒店以后，工作进度也要有保证，必须在规定的时间内完成，马上写出详细的报告。

报告中的细节要求也很高，要拍摄照片，还得专项分析，一份报告不满意，还得重新做。

并且，专业要求也越来越高，除了细心外加有经验以外，现如今还得对酒店的品牌文化，奢侈品，高端食品医疗等方面有一定的了解。

时间久了，许多人都顶不住，一看见酒店就害怕。

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2.行业竞争越来越激烈

从前的试睡员是一项专门的工作，现如今，更像是一门兼职。

除了专业的试睡员以外，很多探店博主，旅游博主，也都加入了这个行业。

随着人人都进来这个行业，现如今，主场优势在酒店，试睡员的收入在不断降低，自然很多人离开这个行业。

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